Anforderungen an Unternehmer, Arbeitgeber, Arbeitnehmer
Die Ergebnisse einer aktuellen XING-Studie zeigen: Starre Hierarchien in Unternehmen verlieren zunehmend an Bedeutung. Österreichs Arbeitnehmer wünschen sich mehr Eigenverantwortung und Mitbestimmung im Job. Jeder zweite arbeitet am liebsten selbstständig und mit nur wenigen Anweisungen „von oben“. Die Rolle des Chefs wird neu definiert. Die Mehrheit der Befragten möchte einen Chef, der sich wie ein Kollege und nicht wie ein Vorgesetzter verhält – besonders jüngere Arbeitnehmer bevorzugen diesen Führungsstil.
Dem müssen Unternehmen Rechnung tragen – auch durch neue Arten der Führung.
Die New Work Sessions von XING greifen die Frage zur Führung von Heute und Morgen auf. Gehen Sie im innovativen Barcamp-Format in den Dialog mit anderen Experten und Praktikern und tauschen Sie sich zu Herausforderungen und Erfahrungen aus. Erleben Sie einen spannenden Tag voller neuer Impulse!
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